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2007年10月25日

スワンの馬鹿! #2

会社での諏訪野は良く言えば良い人なんですけど、
こういうタイプの人は見ていてイライラするかも~~。

ただでさえ、お小遣いを減らされて大変なのに、
あそこで、あの女子社員に奢る必要もよくわからなかった。。

そして、受けた仕事の面積の単位を間違えてしまったと。。
本当は香月のミスなのに、「自分たちのミスだ」と謝るところは、まぁ、いい。。
実際、ちゃんと確認しなかったわけだし、諏訪野たちの側にも責任はある。

ただ、ミスをしたのが自分の部下だってことを知ってた上司。。というのは、
ちょっと気になりますね~。
ま、そういう理由なので、契約は続行してもらえるようですが、ここはそう来たか~という感じでした。

でも、「家族ができる前の思い出」のトロフィーが、「+家族の思い出」になったのは良かったかな。。

それにしてもあの巨大クリップは凄かった。。(笑)

投稿者 yumi : 2007年10月25日 23:38

コメント

>こういうタイプの人は見ていてイライラするかも~~。

私は今回諏訪野いい~~って思っちゃいました~(^。^;)
なんか優しくて(^―^)

>あそこで、あの女子社員に奢る必要もよくわからなかった。。

でもここまではしなくてもいいかも・・・と私も思いました(^。^;)
エエカッコシイなんでしょうね。
でも諏訪野、完全に部下たちにある部分では利用されてますよね(^。^;)

>実際、ちゃんと確認しなかったわけだし、諏訪野たちの側にも責任はある。

そうそう。

>ただ、ミスをしたのが自分の部下だってことを知ってた上司。。というのは、ちょっと気になりますね~。

部下を育てるひとつの方法論なんでしょうか?!(^。^;)
余裕があるのかどうなのか??

>でも、「家族ができる前の思い出」のトロフィーが、「+家族の思い出」になったのは良かったかな。。

ほんとに(^―^)物語に奥行きが出ました。一捻りありましたね。

>それにしてもあの巨大クリップは凄かった。。(笑)

スケール間違いを表現するには非常に分り易い‘ブツ’でしたね(笑)

投稿者 フジッコ煮 : 2007年10月30日 17:50

> でもここまではしなくてもいいかも・・・と私も思いました(^。^;)
> エエカッコシイなんでしょうね。
> でも諏訪野、完全に部下たちにある部分では利用されてますよね(^。^;)

そう思います。。
皆の持ち上げ方が、ハンパじゃないです。(笑)

でも部下にしてみたら、良い上司ですよね。^^

> スケール間違いを表現するには非常に分り易い‘ブツ’でしたね(笑)

実際、何に使うんでしょうね~?(^^;

投稿者 yumi : 2007年10月31日 22:27

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