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2007年10月25日
働きマン ＃３
うーん。。田中みたいな新人っていますよね～。(^^;
弘子同様、かなりムカつきながら見てしまいました。。
でも最後の「仕事に慣れてくると、切り捨てようとする」っていうのは、
ちょっと痛い言葉だったかな。自分もそうかもな～なんてちょっと反省したりもして。。
それと同時に気づいてしまいました。
弘子にはまだ共感できないんですが、自分自身のイヤな部分が弘子とかぶるってことに。（爆）
仕事とかも嫌々やられるくらいなら「もう自分でやった方がいい！」とか思う
タイプだし、「怒っても自分が疲れる＆損」って思っちゃうし。。
そうなると、今後も弘子に共感はできない気はしますが、
でも他人事とは思えなくなりそう。。？（笑）
田中のスクープは、今回採用されて、これを機に働きマン？として頑張るって展開も
あるのかな？なんてこともちらっと思いましたが、現実はそんなに甘くなかったですね。(^^;
投稿者 yumi : 2007年10月25日 23:40
コメント
＞仕事とかも嫌々やられるくらいなら「もう自分でやった方がいい！」とか思う
タイプだし、「怒っても自分が疲れる＆損」って思っちゃうし。。
そうですよね～その方が早い場合もあるし・・・
でも、私なんかも上司に言われるんですが（というか研修で）
‘イヤイヤやってる場合はどうして嫌なのか理由を聞く’
‘別にベターな方法はないかと模索する’などなど・・・
後進を育てるのは‘忍耐’ですよね～(>_<)
怒るのもすご～くエネルギー使うし（＾。＾；）
私は（注意してる時じゃない時に）‘注意されるってことはまだ見込みがあるからなのよ’
と吹き込んだり（爆）たまにします。と同時に自分の場合もそうだと思うようにしてます。
＞田中のスクープは、今回採用されて、これを機に働きマン？として頑張るって展開も
あるのかな？なんてこともちらっと思いましたが、現実はそんなに甘くなかったですね。(^^;
‘人は失敗からの方が多くを学ぶ’ですね。
でもミスった時って本当に落ち込むので（＾。＾；） 学ぼうという気持ちが起きるのはちょっとたってからですが（苦笑）
投稿者 フジッコ煮 : 2007年10月30日 17:35
そうですよね～。怒るのに気を遣ったりしますしね。(^^;
でも注意されてるうちが。。っていうのは、本当にそうですよね。
言っても無駄～って思われたら終わりです。。
投稿者 yumi : 2007年10月31日 22:26